工期未达,已压的三天日结工资能否拿回?
宣城律师
2025-03-14
能拿回已压的三天日结工资。根据《劳动法》等相关法律法规,用人单位不得拖欠劳动者工资。您可通过向劳动局监察大队投诉,责令用人单位支付。若协调无果,还可申请劳动仲裁。不及时处理,可能影响您的合法权益,甚至面临经济损失。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫对于工期未达已压的三天日结工资,常见处理方式为:首先向劳动局监察大队投诉,要求介入处理;若调解无效,则进一步申请劳动仲裁。选择处理方式时,应考虑效率与公正性,投诉快捷但可能需多次沟通,仲裁更权威但需时间成本。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫能追回工资。具体操作如下:1.收集工作证据,如工时记录、聊天记录等;2.先向劳动局监察大队投诉,并提供证据;3.若调解无果,准备材料申请劳动仲裁,按程序进行。
上一篇:建档立卡贫困户今年用交新农合吗
下一篇:暂无 了